Catalogue des formations

Accompagner la personne âgée
et ses aidants

Accompagner la personne âgée

et ses aidants
Edito

A

L’aube de l’observation des effets d’un vieillissement générationnel sans précédent, les recommandations de l’Organisation Mondiale de
la Santé, de l’Organisation des Nations Unies, de l’Union Européenne sont nombreuses. Elles appellent à observer la santé des générations vieillissantes, à la mobilisation politique et scientifique, à penser par une logique de territoire, à faire du développement local et à promouvoir la citoyenneté.

De fait, Optimé Persona étend aujourd’hui son offre de formation au domaine de la gérontologie. D’une part, il s’agit d’accompagner l’espérance de vie en bonne santé par la promotion du vieillissement réussi. D’autre part, nous y soutenons les aidants naturels et professionnels dans leurs actions de protection de l’autonomie des personnes âgées.

Notre démarche est pensée dans une logique de santé accès sur la qualité de vie. Elle vous permettra de construire des actions utiles et de renforcer la pertinence de vos interventions.

Accompagner la personne âgée

et ses aidants
Sommaire

Protection de l’autonomie
Protéger l’autonomie de la personne âgée à domicile	05
Gérer les rythmes alimentaires chez la personne âgée	06
Rythmes alimentaires et Mobilité	07
Observer l’autonomie et la dépendance à domicile	08
Savoir gérer les situations de maltraitance	09
La bientraitance, une compétence professionnelle	10
Aide aux aidants naturels et professionnels
Les aides à domicile face à l’épuisement professionnel	12
Prévenir les conflits entre les familles et les EHPAD	13
Savoir détecter l’épuisement émotionnel des aidants naturels	14
Le professionnel et la relation d’aide à la personne âgée fragilisée	15
Etre aidant d’un proche âgé fragilisé	16
Santé mentale, estime de soi
Repérage et accompagnement des personnes âgées en souffrance psychique	17
Savoir gérer la crise suicidaire chez les aînés	18
Maintenir l’estime de soi dans le grand âge	19
Besoins affectifs et sexuels des personnes âgées	20
L’accompagnement en fin de vie	21
Accompagnement des personnes en situation de pathologie
L’alcool chez la personne âgée	22

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Protection de l’autonomie

Protéger l’autonomie de la personne âgée à domicile

Objectifs
•	Augmenter ses connaissances sur le vieillissement
•	Acquérir une approche globale et positive de l’accompagnement des personnes âgées
•	Savoir communiquer pour protéger l’autonomie des personnes âgées dans une approche globale et
positive
•	Savoir repérer le potentiel de mobilité dans les activités spontanées et savoir se positionner en complément lors des transferts et des déplacements
•	Savoir gérer les rythmes alimentaires tout en ayant une approche globale des besoins alimentaires de
la personne âgée

Contenu
Travail sur les représentations et pratiques professionnelles
•	Représentations de l’autonomie des personnes âgées
•	Travail sur la définition de l’autonomie des personnes âgées
•	Photographie des pratiques professionnelles protégeant l’autonomie de la personne âgée
Apports de connaissances sur la santé et le vieillissement
•	Connaissance des différents vieillissements et des éléments de protection de l’autonomie
•	Identification des leviers et des limites pour protéger l’autonomie des personnes âgées
•	Questionnement éthique : charte des droits et des libertés
La mobilité et les activités spontanées, un premier pilier de l’autonomie
•	Connaissance des pratiques de mobilité des personnes âgées et de leurs activités spontanées
•	Mises en situation pour aider à la marche et au transfert assis, pour se relever du sol
•	Connaissance des facteurs de risque des chutes ; se relever du sol
La nutrition et les rythmes alimentaires, un deuxième pilier de l’autonomie
•	Connaissance des besoins nutritionnels et des rythmes alimentaires des personnes âgées
•	Prévention de la dénutrition
•	Mise en œuvre des rythmes alimentaires selon des besoins nutritionnels spécifiques
La communication, un troisième pilier de l’autonomie
•	Echanges sur les difficultés dans les situations de communication avec les personnes
•	Capacités à communiquer entre collègues et avec un responsable de secteur
•	Développer la négociation et l’argumentation en utilisant les jeux de rôle
Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les aides à domicile et les auxiliaires de vie à domicile

	                                                         Coûts : Ils s’entendent nets, Optimé Persona est exonéré de TVA 
                                                                                                         Dans le cadre de son activité de formation continue

•	800  euros nets en inter (inscription individuelle) pour les cinq jours

•	1030 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les cinq jours

•	5 760  euros nets en intra (15 à 20 personnes) pour les cinq jours

Durée
5 jours

Dates
A définir

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Protection de l’autonomie

Gérer les rythmes alimentaires chez la personne âgée

Objectifs
•	Améliorer et renforcer les compétences en nutrition par une approche globale et positive de l’accompagnement des personnes âgées
•	Placer la notion de rythmes alimentaires au cœur de la nutrition des personnes âgées
•	Savoir communiquer sur la notion de rythmes alimentaires auprès de la personne âgée et auprès de
ses aidants
•	Savoir réduire les risques et les dangers alimentaires

Contenu
•	Analyse des pratiques et des représentations des participants sur les sujets de l’alimentation
•	Connaissance des besoins nutritionnels et des rythmes alimentaires pour les personnes âgées
•	Mise en œuvre des repas en fonction de l’existant (approvisionnement et équipement culinaire, plans
alimentaires)
•	Bien manger, bien bouger au quotidien avec les 9 repères du Plan National Nutrition Santé (PNNS)
•	Prévention de la dénutrition des personnes âgées
•	Les risques alimentaires, les infections et leur prévention
•	Mise en œuvre des rythmes alimentaires protecteurs de santé et d’autonomie
•	Travail sur la communication permettant la mise en place des bonnes attitudes et pratiques professionnelles protégeant l’autonomie des personnes âgées
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les aides à domicile et les auxiliaires de vie

Durée
2 jours

Dates
A définir

	           Coûts : Ils s’entendent nets.

•	320 euros nets en inter (inscription individuelle) pour les deux jours

•	420 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les deux jours

•	2 304 euros nets en intra (15 à 20 personnes) pour les deux jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Protection de l’autonomie

Rythmes alimentaires et Mobilité : deux piliers de la protection de l’autonomie et de la prévention de la dépendance

Objectifs
•	Savoir repérer le potentiel de mobilité de la personne âgée dans les activités spontanées et savoir se positionner en complément lors des transferts et des déplacements
•	Savoir gérer les rythmes alimentaires tout en ayant une approche globale des besoins alimentaires de
la personne âgée
•	Acquérir une approche globale et positive de l’accompagnement des personnes âgées
•	Savoir communiquer sur les besoins alimentaires et les besoins de mobilité auprès de la personne âgée
et de son entourage

Contenu
Travail sur les représentations et les pratiques professionnelles
•	Représentations de l’autonomie des personnes âgées / analyse des pratiques professionnelles
•	Travail sur la définition de l’autonomie des personnes âgées
La mobilité et les activités spontanées, un premier pilier de l’autonomie
•	Connaissance des pratiques de mobilité des personnes âgées et de leurs activités spontanées
•	Mises en situation pour aider à la marche et au transfert assis, pour se relever du sol
•	Connaissance des facteurs de risque des chutes
La nutrition et les rythmes alimentaires, un deuxième pilier de l’autonomie
•	Connaissance des besoins nutritionnels et des rythmes alimentaires des personnes âgées
•	Mise en œuvre des repas en fonction de l’existant : approvisionnement, équipements culinaires
•	Prévention de la dénutrition
La communication pour promouvoir l’autonomie
•	Travail sur la posture professionnelle en faveur de la participation
•	Connaissance des modes de communication et des attitudes favorables à la communication
•	Echanges sur les difficultés dans les situations de communication avec les personnes
•	Les différentes situations de communication rencontrées par les aides à domicile
Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les aides à domicile, les auxiliaires de vie, les auxiliaires de soins

Durée	                                        Coûts : Ils s’entendent nets.

4 jours

•	640 euros nets en inter  (inscription individuelle) pour les quatre jours

•	820 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les quatre jours

•	4 608  euros nets en intra (15 à 20 personnes) pour les quatre jours

Dates
A définir

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Protection de l’autonomie

Observer l’autonomie et la dépendance à domicile

Objectifs
•	Repérer et valoriser l’autonomie de la personne âgée à domicile
•	S’exprimer sur ce que revêt le concept de protection de l’autonomie chez la personne vieillissante
•	Maîtriser l’utilisation de la grille AGGIR (Autonomie, Gérontologie, Groupe Iso-Ressources)
•	Savoir utiliser une grille d’observation de l’autonomie de la personne âgée

Contenu
•	Travail sur les pratiques professionnelles d’observation de la personne âgée à domicile
•	Etymologie des termes « autonomie » et « dépendance ». Impact dans les systèmes d’aide et les pratiques professionnelles
•	Cadre légal d’utilisation de la grille AGIR. Guide d’utilisation de la grille à partir de cas pratiques
•	Découverte et utilisation d’une grille d’autonomie de l’Institut National de Prévention et d’Education à
la Santé (INPES) à partir de cas pratiques
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les professionnels en charge d’accompagnement (coordonnateurs, assistants de services sociaux), les directeurs d’Etablissements médico-sociaux, les responsables de services gériatriques, de services d’aide et de soins à domicile

Durée
2 jours

Dates
A définir

	            Coûts : Ils s’entendent nets.

•	320 euros nets en inter (inscription individuelle) pour les deux jours

•	420 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les deux jours

•	2 304 euros nets en intra (15  à 20 personnes maximum) pour les deux jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Protection de l’autonomie

Savoir gérer les situations de maltraitance

Objectifs
•	Comprendre, connaître, repérer les différents types de maltraitance
•	Connaître le cadre juridique lié à la maltraitance
•	Savoir communiquer à ce sujet auprès des autorités compétentes
•	Savoir mener un entretien au sujet de la maltraitance au sein d’une famille, ou au sein d’une organisation
•	Savoir communiquer et valoriser les comportements et pratiques répondant aux besoins fondamentaux des personnes âgées

Contenu
•	Connaître le cadre légal et éthique de la protection des personnes âgées contre les maltraitances
•	Les besoins fondamentaux des personnes âgées
•	Les différents types de maltraitance (volontaire/involontaire, familiales/institutionnelles, physiques et
psychiques)
•	Le repérage et la prévention des comportements de maltraitance (démotivation, épuisement professionnel, épuisement émotionnel des aidants naturels, utilisation de l’échelle de ZARIT)
•	Savoir utiliser l’outil RCL (Risque, Conditions, Leviers) permettant de mesurer le risque de maltraitance
d’une personne âgée
•	Les étapes du signalement de la situation de maltraitance
•	Construction d’un entretien avec le/les maltraitant(s)
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les professionnels en charge d’accompagnement social (coordonateurs, assistants de service social), les directeurs d’Etablissements médico-sociaux, les responsables de services gériatriques, de services d’aide et de soins à domicile

Durée
3 jours

Dates
A définir

	                                                    Coûts : Ils s’entendent nets.

•	480 euros nets en inter  (inscription individuelle) pour les trois jours

•	630 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les trois jours

•	3 456 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les trois jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Protection de l’autonomie

La bientraitance, une compétence professionnelle

Objectifs
•	Comprendre le concept de bientraitance et son émergence
•	Connaître les recommandations des bonnes pratiques professionnelles promues par l’ANESM (Agence
Nationale de l’évaluation et de la qualité des Etablissements et services Sociaux et Médico-sociaux
•	Connaître les besoins de bientraitance des personnes âgées
•	Identifier les moyens de mettre en œuvre la bientraitance dans ses pratiques professionnelles
•	Savoir utiliser un outil d’Observance de ses Pratiques Bientraitantes (OPB©)
•	Promouvoir la culture de la bientraitance dans son établissement ou service

Contenu
•	Représentations de la bientraitance et analyse des pratiques bientraitantes
•	Ethique et déontologie en lien avec la bientraitance
•	Les bonnes pratiques professionnelles promues par l’ANESM
•	Intégration des repères de bientraitance de l’ANESM dans les pratiques professionnelles
•	Savoir communiquer avec la personne âgée et repérer ses besoins de bientraitance
•	Savoir utiliser l’OPB©
•	Savoir communiquer sur la bientraitance autour de soi, dans son équipe
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les professionnels en charge d’accompagnement (auxiliaires de vie, auxiliaires de soins, infirmières diplômées d’Etat…), les directeurs d’Etablissements médico-sociaux, les responsables de services gériatriques, les responsables de services d’aide et de soins à domicile

Durée
2 jours

Dates
A définir

	            Coûts : Ils s’entendent nets.

•	320  euros nets en inter (inscription individuelle)  pour les deux jours

•	420 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les deux jours

•	2 304 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les deux jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Aide aux aidants naturels et professionnels

Les aides à domicile face à l’épuisement professionnel

Objectifs
•	Exprimer ce que recouvre le concept d’épuisement professionnel, ainsi que les concepts associés (stress, dépression, surmenage)
•	Analyser l’application de ce concept dans le champ du travail à domicile
•	Identifier les évènements du quotidien anxiogènes et réduire leurs impacts stressants
•	Repérer les leviers de prévention de l’épuisement émotionnel et professionnel
•	Savoir communiquer sur les causes de l’épuisement, en limitant le risque d’être enfermé dans la sphère
de la plainte

Contenu
•	Partage d’expérience et de connaissance sur les sources de l’épuisement professionnel
•	Travail sur la dichotomie des causes émanant de la sphère professionnelle et de la sphère personnelle
•	Apports de connaissances sur les différentes formes de stress
•	Identification des clignotants et des symptômes de l’épuisement professionnel
•	Définition du concept de burn-out et des concepts associés (dépression, surmenage, anxiété)
•	Evaluation de son épuisement personnel. Echanges et analyse
•	Causes et effets de la plainte récurrente
•	Analyse de situations professionnelles génératrices de mal-être au travail
•	Recherche de leviers préventifs dans les pratiques professionnelles valorisantes, et ce afin de trouver
les arguments permettant de bien vivre son travail aujourd’hui
•	Reconsidération de ce qui est important dans la vie de chacun
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les professionnels en charge d’accompagnement (auxiliaires de vie, auxiliaires de soins, infirmières di-
plômées d’Etat…)

Durée
                            3 jours

                               Dates
A définir	  Coûts : Ils s’entendent nets.

•	480 euros nets en inter  (inscription individuelle) pour les trois jours

•	630 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les trois jours

•	3 456 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les trois jours

    

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Aide aux aidants naturels et professionnels

Prévenir les conflits entre les familles et les EHPAD
(Etablissement d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes)

Objectifs
•	Savoir repérer les conflits naissants entre les familles et l’établissement
•	Savoir identifier les causes et les composants d’un conflit entre les familles et les EHPAD
•	Savoir élaborer une politique de prévention des conflits au sein de l’EHPAD
•	Savoir désamorcer les conflits et les périodes de crise

Contenu
•	Travail sur les représentations et les pratiques d’accompagnement des familles
•	Travail sur les représentations et pratiques de la gestion des conflits
•	Animation autour des causes des conflits en EHPAD
•	Emergence du conflit entre les familles et les EHPAD : utilisation d’une grille d’analyse
•	Apport de connaissances sur les différentes phases du conflit
•	Les outils disponibles : la médiation, la maîtrise de l’affrontement (techniques d’entretien empathi- que)
•	Les clés d’une politique de médiation et de prévention du conflit au sein de l’EHPAD
•	Utilisation de l’outil PRECEDE/PROCEED
•	Présentation et expérimentation d’un kit à l’usage du formateur en direction des personnels des
EHPAD
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les directeurs d’EHPAD, les responsables du service Gériatrique, les coordonateurs de projets en Géron- tologie, les chargés de mission

Durée
2	jours

Dates
A définir

	                                                     Coûts : Ils s’entendent nets.

•	640 euros nets en inter  (inscription individuelle) pour les quatre jours

•	840 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les quatre jours

•	4 608 euros nets en intra (15 à 20  personnes maximum) pour les quatre jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Aide aux aidants naturels et professionnels

Savoir détecter l’épuisement émotionnel des aidants naturels

Objectifs
•	Savoir reconnaître les signaux de l’épuisement des aidants naturels
•	Savoir s’exprimer sur le concept d’épuisement émotionnel
•	Savoir tenir un entretien permettant la détection de l’épuisement ainsi que les leviers d’aide aux
aidants
•	Savoir promouvoir l’autonomie de la personne âgée auprès des aidants naturels

Contenu
•	L’épuisement émotionnel et les concepts avoisinants (dépression, stress)
•	Travail sur les représentations au sujet de l’autonomie et la dépendance de la personne âgée
•	Compréhension, analyse des comportements liés à la parentification
•	Mise en exergue des causes de l’épuisement émotionnel
•	Utilisation de l’échelle de ZARIT / mises en situation d’entretien
•	Les différents modes de communication bienveillante et les attitudes favorables à la communication
•	Développement de compétences de pédagogiques au sujet de la communication bienveillante
•	Mise en exergue des compétences psychosociales permettant de faire face à l’épuisement
•	Promotion de ces compétences auprès des aidants naturels
- Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Tout public en contact avec les aidants naturels de personnes en perte d’autonomie

Durée
3 jours

Dates
A définir

	            Coûts : Ils s’entendent nets.

•	480 euros nets en inter (inscription individuelle)  pour les trois jours

•	630 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les trois jours

•	3 456 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les trois jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Aide aux aidants naturels et professionnels

Le professionnel et la relation d’aide à la personne âgée fragilisée

Objectifs
•	Enrichir son positionnement et ses capacités relationnelles dans l’accompagnement
•	Savoir aider la personne âgée par une approche participative
•	Promouvoir la culture de la bientraitance dans son établissement ou service
•	Mieux comprendre l’épuisement professionnel dans le travail d’accompagnement

Contenu
Enjeux de la relation aidant-aidé
•	Mise en parole des émotions et des pensées liées au grand âge et à la perte d’autonomie
•	Impact des représentations sociales dans la relation avec la personne âgée
Valeurs fondamentales de l’aide et du soin
•	Les valeurs et l’éthique dans le travail social et médical auprès des personnes âgées
•	Besoins des personnes âgées, des aidants naturels et des professionnels
•	Valorisation du potentiel d’autonomie de la personne âgée
Pratiques professionnelles et bientraitance
•	Les recommandations des bonnes pratiques professionnelles promues par l’ANESM (Agence Nationale
de l’Evaluation et de la qualité des Etablissements et services Sociaux et Médico-sociaux)
•	Identification des moyens et techniques pour mettre en œuvre la bientraitance dans ses pratiques
professionnelles
L’épuisement émotionnel et professionnel des aidants professionnels et des personnes âgées
•	Causes de l’épuisement émotionnel et professionnel
•	Utilisation d’outils de mesure de l’épuisement
•	Prévention et moyens de faire face
Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les professionnels en charge d’accompagnement (auxiliaires de vie, auxiliaires de soins, infirmières di- plômées d’Etat, coordonnateurs gérontologiques…), les directeurs d’Etablissements d’hébergement, les responsables de services gériatriques

Durée
5 jours : 2X2 jours + 1 jour à distance pour analyser les nouvelles pratiques et revisiter des concepts

Dates
A définir	                                        Coûts : Ils s’entendent nets.

•	800 euros nets en inter (inscription individuelle)  pour les cinq jours

•	1050 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les cinq jours

•	5 760 euros nets en intra (15à 20 personnes maximum) pour les cinq jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Aide aux aidants naturels et professionnels

Etre aidant d’un proche âgé fragilisé

Objectifs
•	Enrichir son positionnement et ses capacités relationnelles dans l’accompagnement d’un proche âgé
•	Savoir aider la personne âgée par une approche participative de cette dernière
•	Mieux comprendre l’épuisement émotionnel dans l’accompagnement des personnes âgées fragilisées

Contenu
Les enjeux de la relation aidant-aidé
•	Mise en parole des émotions et des pensées liées au grand âge et à la perte d’autonomie
•	Impact des représentations personnelles ainsi que des organisations des aides aux personnes âgées
fragilisées
•	Enjeux de la relation aidant-aidé (don et contre-don, parentification)
Les besoins de la personne âgée fragilisée
•	Mise en exergue des besoins des personnes âgées, des besoins des aidants naturels en lien avec les
aides professionnelles
•	Comparaison des besoins et travail de positionnement de l’aidant
•	Valorisation du potentiel d’autonomie de la personne âgée
Les aides professionnelles
•	Connaissance des aides et prestations existantes
•	Analyse des freins à l’utilisation des aides et prestations
L’épuisement émotionnel chez les aidants naturels
•	L’épuisement émotionnel et les concepts avoisinants
•	Mise en exergue des causes de l’épuisement émotionnel
•	Mise en exergue des moyens de faire face à l’épuisement
Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les aidants naturels des personnes âgées en situation de fragilité

Durée
Cinq demi-journées de 3 heures + une demi-journée de 3 heures pour évaluer les bénéfices et revisiter
les leviers ou 3 jours 

	            Coûts : Ils s’entendent nets.

•	480 euros nets en inter (inscription individuelle) pour les 6 demi- journées

•	630 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les six demi-journées

•	3 456 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les 6 demi-journées

Dates
A définir

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Santé mentale, estime de soi

Repérage et accompagnement des personnes âgées en souffrance psychique

Objectifs
•	Connaître et comprendre les concepts associés à la souffrance psychique : santé mentale, dépression, angoisse, stress
•	Savoir identifier et accompagner les personnes en souffrance psychique
•	Etre en capacité d’accueillir, accompagner et orienter les personnes en souffrance psychique

Contenu
•	Recueil et échanges sur les représentations, attitudes et croyances relatives à la souffrance psychique, la dépression, le stress et l’angoisse
•	Approche théorique des différentes pathologies et de leur prise en charge
•	Travail sur les différences entre souffrance psychique et pathologie mentale, vieillesse et souffrance
psychique, pathologie mentale chez les aînés
•	Approche théorique et pratique du processus de souffrance psychique : ses différentes phases et ses
modes d’expression
•	Approche théorique et pratique du repérage et de l’évaluation des facteurs de risques associés à la
souffrance psychique (évènements protecteurs, déclenchants ou stabilisants)
•	Présentation et expérimentation d’interventions auprès d’une personne en souffrance psychique
•	Rôle des acteurs du soutien de la personne en souffrance psychique : articulation, limites d’interventions des différents partenaires
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les acteurs de la santé, de l’éducation et du social et tout professionnel assurant des missions d’encadrement

Durée
3 jours

Dates
A définir

	                                     Coûts : Ils s’entendent nets.

•	480 euros nets en inter (inscription individuelle) pour les trois jours

•	630 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les trois jours

•	3 456 euros nets en intra (15à 20 personnes maximum) pour les trois jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Santé mentale, estime de soi

Savoir gérer la crise suicidaire chez les aînés

Objectifs
•	Connaître et comprendre les concepts associés à la prévention des conduites suicidaires chez les aînés
•	Connaître et comprendre le processus de développement et les différentes étapes d’une crise suici- daire
•	Savoir évaluer cliniquement la crise suicidaire
•	Savoir prévenir, gérer et désamorcer la crise suicidaire chez les aînés

Contenu
•	Recueil et échanges sur les représentations, attitudes et croyances relatives au suicide et à la per- sonne en souffrance
•	Prévalence du risque suicidaire chez les aînés
•	Approche théorique et pratique de la problématique du suicide et de la crise suicidaire : définition,
émergence et évolution, signes précurseurs, étapes, causes, conséquences
•	Approche théorique des facteurs de risque et des facteurs de protection émanant de la personne et
de son environnement
•	Présentation et expérimentation de l’évaluation clinique du potentiel suicidaire
•	Présentation et expérimentation de l’intervention et de ses particularités chez les aînés, les personnes
en situation de fragilisation, de dépendance
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les acteurs de la santé, de l’éducation et du social et tout professionnel assurant des missions d’encadrement

Durée
3 jours

Dates
A définir

	            Coûts : Ils s’entendent nets.

•	480 euros nets en inter (inscription  individuelle) pour les trois jours

•	630 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les trois jours

•	3 456 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les trois jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Santé mentale, estime de soi

Maintenir l’estime de soi dans le grand âge

Objectifs
•	Savoir s’exprimer sur le concept de l’estime de soi ainsi que sur les concepts associés (résilience, compétences psychosociales)
•	Savoir s’exprimer sur les besoins fondamentaux de la personne âgée et sur le concept de protection
de l’autonomie
•	Savoir faire les liens nécessaires entre le concept d’estime de soi et celui de la protection de l’autonomie de la personne âgée
•	Développer des pratiques professionnelles valorisantes pour la personne âgée et ses proches

Contenu
•	Travail sur les représentations et pratiques professionnelles liées aux besoins fondamentaux de la per- sonne
•	Abstraction des concepts d’estime de soi et de protection de l’autonomie. Mise en exergue des points
Communs entre les besoins fondamentaux de la personne et l’estime de soi
•	Découvertes d’auteurs de l’estime de soi et des compétences psychosociales. Travail sur les appropriations potentielles dans les métiers d’aide aux personnes âgées
•	Savoir-être et savoir-faire au service du maintien de l’estime de soi dans le grand âge : dans la communication interpersonnelle soignant-soigné ou aidant-aidé et dans la vie de groupe et les actions collectives
•	Pistes pour évaluer l’estime de soi
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les professionnels en charge d’accompagnement (auxiliaires de vie, auxiliaires de soins,, infirmières diplômées d’Etat…), les coordonnateurs, les directeurs d’Etablissements médico-sociaux, les responsables de services gériatriques, de services d’aide et de soins à domicile

Durée
3	jours

Dates
A définir

	                                                    Coûts : Ils s’entendent nets.

•	480 euros nets en inter (inscription individuelle) pour les trois jours

•	630 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les trois jours

•	3 456 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les trois jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Santé mentale, estime de soi

Besoins affectifs et sexuels des personnes âgées

Objectifs
•	Reconnaitre la sexualité en tant que composante de la personnalité
•	Décrire le concept du développement sexuel et de son expérience aux différents âges de la vie
•	Identifier les problèmes d’ordre physique et psychologique ayant une incidence sur la sexualité en
général et auprès de la personne âgée en particulier
•	Analyser les besoins et demandes des personnes âgées
•	S’exprimer sur les évolutions législatives concernant la reconnaissance et la prise en compte de la sexualité des personnes âgées et/ou vulnérables
•	Connaître les repères pour communiquer de manière globale et positive

Contenu
•	Identification de représentations, attitudes, croyances, difficultés, ainsi que de pratiques professionnelle (expériences, manière d’être, accompagnement)
•	Approche de la sexualité humaine
•	Focus sur les besoins affectifs et sexuels de la personne âgée
•	Travail sur les différentes situations de communication au sujet des besoins des personnes âgées dans
le métier d’aidant professionnel auprès des personnes âgées
•	Développer la capacité à communiquer dans quatre situations : avec la personne, avec ses proches,
entre collègues et avec un responsable de la structure
•	Elaboration et mise en œuvre d’attitudes et d’actions susceptibles d’aider les personnes âgées à mieux
communiquer sur leurs besoins
•	Construction d’une culture du langage partagé autour du thème de la sexualité
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les professionnels en charge d’accompagnement (auxiliaires de vie, auxiliaires de soins, infirmières diplômées d’Etat…), les directeurs d’Etablissements médico-sociaux, les responsables de services gériatriques, de services d’aide et de soins à domicile

Durée
4	jours

Dates
A définir
	               Coûts : Ils s’entendent nets.

•	640 euros nets en inter (inscription individuelle)  pour les quatre jours

•	840 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les quatre jours

•	4 608 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les quatre jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Santé mentale, estime de soi

L’accompagnement en fin de vie

Objectifs
•	Savoir s’exprimer sur les notions d’Accompagnement et d’Accompagnement jusqu’au bout de la vie
•	Savoir reconnaître et respecter les attentes, les demandes et les droits des personnes en fin de vie
•	Identifier la place et les fonctions de la famille et de l’entourage dans la démarche d’accompagnement
en institution et à domicile
•	Connaître les spécificités de la place du salarié ou du bénévole accompagnant
•	Savoir organiser en pratique la démarche d’accompagnement

Contenu
•	Relevé des représentations, des valeurs et des pratiques
•	Identification des valeurs et mise en exergue du respect de ces valeurs
•	Travail de groupe sur la définition de l’accompagnement en fin de vie
•	Connaître les étapes du deuil de la vie chez la personne âgée
•	Repérage des besoins et des attentes de communication d’une personne qui pressent sa mort
•	La démarche participative de la famille et des proches : évaluer les fonctions et les limites, savoir pré- server la place des proches
•	Travail sur les attentions particulières accordées à la fin de vie de la personne âgée atteinte de la maladie d’Alzheimer ou d’une maladie apparentée
•	Travail sur les conditions de la réussite d’une démarche d’accompagnement en fin de vie
•	Evaluation de la plus-value de la formation

Public
Les directeurs d’Etablissements médico-sociaux, les responsables de services gériatriques, de services d’aide et de soins à domicile, les infirmiers, les auxiliaires de soins, les auxiliaires de vie

Durée
4 jours

Dates
A définir

	                                                     Coûts : Ils s’entendent nets.

•	640 euros nets en inter (inscription individuelle) pour les quatre jours

•	820 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les quatre jours

•	4 608 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les quatre jours

Accompagner la personne âgée et ses aidants
Accompagnement des personnes en situation de pathologie

L’alcool chez la personne âgée

Objectifs
•	Comprendre, connaître, repérer les spécificités de l’alcoolisme chez la personne âgée
•	Savoir tenir un entretien au sujet de l’alcool avec la personne âgée
•	Savoir s’entretenir avec les aidants naturels et / ou professionnels de la personne à ce sujet
•	Savoir se positionner au regard du contexte de loi
•	Savoir orienter une démarche de prévention globale

Contenu
•	Repérage des signes d’une consommation à risque, de l’urgence d’une intervention médicosociale et du danger encouru par la personne âgée
•	Apports de connaissances au sujet des représentations et des usages de l’alcool chez les personnes
âgées
•	Exercices d’entretien avec la personne âgée et son entourage
•	Repérage des risques du sevrage non accompagné (souffrance psychique, risque suicidaire)
•	Repères et connaissances sur le contexte de loi lié à l’intervention professionnelle auprès d’une per- sonne âgée en perte d’autonomie
•	Mises en situation/travail sur des cas pratiques
•	Exercices de positionnement

Public
Les professionnels en charge d’accompagnement social (coordonateurs, assistants de service social), les directeurs d’Etablissements médico-sociaux, les responsables de services gériatriques, de services d’aide et de soins à domicile

Durée
3 jours

Dates
A définir

	            Coûts : Ils s’entendent nets.

•	480 euros nets en inter (inscription individuelle)   pour les trois jours

•	630 euros nets en inter (inscription individuelle prise en charge par l’employeur) pour les trois jours

•	3 456 euros nets en intra (15 à 20 personnes maximum) pour les trois jours